Sciences economiques et de gestion

La Série Economie et Gestion de la RAMRES est une revue en ligne qui fonctionne grâce au soutien de la Conférence des Recteurs des Universités Francophones d’Afrique et de l’Océan Indien (CRUFAOCI) ainsi que l’appui bénévole des enseignants-chercheurs et chercheurs de l’espace CAMES et d’autres espaces scientifiques, membres des comités éditorial et scientifique. Elle bénéficie également du soutien de l’ensemble des Institutions d’Enseignement Supérieur et de Recherche du CAMES par l’encouragement qu’elles font auprès de leurs enseignants-chercheurs et chercheurs des domaines de l’économie et de la gestion, à y publier leurs travaux de recherches, dans un contexte où la recherche africaine renforce sa visibilité. La RAMRES, série Economie et Gestion, est une revue semestrielle bilingue (Français et Anglais). Elle publie des articles originaux, pertinents dans leur contexte, et qui contribuent de façon certaine à éclairer les zones d’ombre de la littérature et à resserrer les frontières de l’ignorance. C’est la vitrine du CAMES dans le domaine des sciences économiques et de gestion. Son processus de collecte, d’évaluation et de publication des articles obéit aux règles et principes classiques des revues scientifiques au niveau international.

DIRECTEUR DE PUBLICATION

Noms et Prénoms

Institution

Le Secrétariat Permanent de la CRUFAOCI

01 BP 134 OUAGADOUGOU 01 – BURKINA FASO TEL (226) 50 36 81 41; FAX: (226) 50 36 85 73

CAMES

REDACTEUR EN CHEF

Noms et Prénoms

Institution

Jules Roger FEUDJO

Professeur des Universités

Téléphone mobile : 00237 677 08 53 77

E-mail  jrfeudjodem@yahoo.fr

PAO

Dr Mireille KOUMETIO KENFACK

Téléphone mobile : 00 237 696 82 75 57

E-mail : mireille.koumetio@gmail.com

Université de Dschang

Cameroun

P.B. 110 Dschang-Cameroun

Université de Ngaoundéré, FSEG, BP 454, Ngaoundéré, Cameroun

Adama DIAW (Sénégal), Adama TAHIROU YOUNOUSSI MEDA (Niger), Alain TAKOUDJOU NIMPA (Cameroun),Altante Désirée BIBOUM (Cameroun), Aly MBAYE (Sénégal), Augustin ANASSE (Cote d’Ivoire), Baidari BOUBACAR (Niger) Birahim GUEYE (Sénégal), Boniface BAMPOKY (Sénégal), Charlemagne IGUE (Bénin), Christian CADIOU (France), Désiré AVOM (Cameroun), Eugène KOUASSI (Côte d’Ivoire), Emmanuel HOUNKOU COSSI (Bénin), Fatou DIOP SALL (Sénégal), Georges KOBOU (Cameroun), Ibrahima Samba DANKOKO (Sénégal), Jean Jacques EKOMIE (Gabon), Jean Paul TCHANKAM (France), Pam ZAHONOGO (Burkina Faso), Prince HIKOUATCHA (Cameroun), Roger TSAFACK NANFOSSO (Cameroun), Serge SIMEN (Sénégal), Serge LENGA (Congo).

1-     Sciences de Gestion

Alexis NGANTCHOU (Cameroun), Altante Désirée BIBOUM (Cameroun), Alain Noel SONE MBASSI (Cameroun), Anderson Sény kan KONAN (France), Augustin ANASSE (Côte d’Ivoire), Alidou DJAOUDATH (Côte d’Ivoire), Bassirou TIDJANI (Sénégal), Bertrand SOGBOSSI (Bénin), Birahim GUEYE (Sénégal), Boniface BAMPOKY (Sénégal), Christian CADIOU (France), Christian DEFELIX (France), Dhafer SAIDANE (France), Donatienne Moskolai DOUMAGAY (Cameroun), Eric PAGET BLANC (France), Fatou DIOP SALL (Sénégal), Félix ZOGNING (Canada), François MEYSSONNIER (France), Georges Kriyoss MFOUAPON (Cameroun), Henri KOULAYOM (Centrafrique), Hervé NDOUME ESSINGONE (Gabon), Ibrahima Samba DANKOKO (Sénégal), Jean Didier BIWOLE FOUDA (Cameroun), Jean François CASTA (France), Jean Michel PLANE (France), Jean Paul TCHANKAM (France), Jean-Paul MAMBOUNDOU (Gabon), Jean-Max KONO ABE (Cameroun), Judith GLIDJA (Bénin), Joseph NZONGANG (Cameroun), KANE DEMBA (Sénégal), KOUEVI TSOTO (Togo), Komlan SEDZRO (Canada), Laurence NKAKENE MOLOU (Cameroun), Léandre GBAGUIDI (Bénin), Mohamed El Bachir WADE (Sénégal), Mohamed Lamine MBENGUE (Sénégal), Nadédjo BIGOU-LARÉ (Togo), Natacha Murielle M’BOUNA (Gabon), Nadège Ingrid GOUANLONG KAMGANG (Cameroun), Ouattara ABDOULAYE (Côte d’Ivoire), Paul Valentin NGOBO (France), Prince HIKOUATCHA (Cameroun), Raphaël NKAKLEU (Cameroun), Ruphin NDJAMBOU (Gabon), Sangué FOTSO (Cameroun), Serge Balibié BAYALA (Sénégal), Sébastien Magloire BEKONO (Cameroun), Serge LENGA (Congo), Seydou SANE (Sénégal),  Sedo Kodjovi SENANA (Togo), Serge Patrice MESSOMO ELLE (Cameroun), TANKPE TANKO AWOKI (Togo), Victor TSAPI (Cameroun).

2-     Sciences Economiques

Abderahmane SANOGO (Mali), Adama DIAW (Sénégal), Ahmadou Aly MBAYE (Sénégal), Alastaire ALINSANTO (Bénin), Albert ONDO OSSA (Gabon), Alexandre ASSEMIEN (Cote d’Ivoire), Ary Tanimoune NASSER (Canada), ASSOUMOU ONDO (Gabon), Aziz NDIAYE (Sénégal), Boniface MBIH (France), Charlemagne IGUE (Bénin), Cyrille KAMDEM (Cameroun), Damien Ega AGBODJI (Togo), Désiré AVOM (Cameroun), Dominique HAUGHTON (USA), Dieudonné MIGNAMISSI (Cameroun), Emmanuel ONGO NKOA (Cameroun), Esso LOESSE (Côte d’Ivoire), Eugène KOUASSI (Côte d’Ivoire), Gislain Stephane GANDJON FANKEM (Cameroun), Georges KOBOU (Cameroun), Gervasio SEMEDO (France), Giscard ASSOUMOU ELLA (Gabon), Hilaire NKENGFACK (Cameroun), Hervé DIATA (Université Marien Ngouabi), Idrissa OUEDRAOGO (Burkina Faso), Jean Jacques Tony EKOMIE (Gabon), Jean Sylvain NDO NDONG (Gabon), Jonathan HAUGHTON (USA), Joseph François CABRAL (Sénégal), Kako NUBUKPO (Togo), Koffi-Tessio EGNONTO (Togo), Malam NAFIOU (Niger), Mama OUATTARA (Cote d’Ivoire), Mamadou Abdoulaye KONTE (Sénégal), Mathias Marie Adrien NDINGA (Congo), Mondjeli MWA NDJOKOU (Cameroun), Pam ZAHONOGO (Burkina Faso), Patrick PLANE (France), Pierre Roche SECKA (Cote d’Ivoire), Roger TSAFACK NANFOSSO (Cameroun), Ruffin Willy MANSTIE (Congo), Stephen GOLUB (USA), Taladidia THIOMBIAUO (Burkina Faso), Wautabouna OUATTARA (Côte d’Ivoire), WENDJI Clovis MIAMO (Cameroun), Yaya KEHO (Côte d’Ivoire).

            Chères lectrices, chers lecteurs,

On ne le dira jamais assez, le progrès de la société est tributaire du progrès de la science. La persistance du questionnement et du requestionnement, ou tout simplement des questions, sur les faits et les phénomènes scientifiques contemporains, constitue un levier d’avancement et d’ouverture dans chaque domaine scientifique.

La recherche de ce levier, est l’un des motifs légitimes de ce quatorzième (14e) numéro de la Revue Africaine et Malgache de Recherche Scientifique (RAMRES), Série Économie et Gestion, que j’ai le plaisir renouvelé de vous présenter. Fidèle à sa mission de promotion d’une recherche scientifique contextualisée et rigoureuse, la revue continue d’offrir un espace de valorisation des travaux portant sur les réalités économiques, institutionnelles et organisationnelles africaines.

Ce numéro rassemble sept (7) contributions scientifiques, dont un (1) article dans le dossier Économie et six (6) articles dans le dossier Sciences de Gestion. Les travaux publiés abordent des problématiques contemporaines relatives à la gouvernance, à l’informalité, aux transformations organisationnelles, aux innovations managériales et aux dynamiques d’appropriation des dispositifs institutionnels et technologiques en Afrique. À travers leurs approches théoriques et méthodologiques variées, ces contributions participent à l’enrichissement des débats scientifiques sur les trajectoires de développement des économies africaines.

Le dossier Économie s’ouvre avec l’article de CHE Sergeo BENG et ONGO NKOA Bruno Emmanuel. Il consacre l’effet de seuil de l’informalité historique sur la relation entre gouvernance et diversification économique en Afrique. À partir d’une estimation en système GMM portant sur 46 pays africains, les auteurs mettent en évidence un effet modérateur non linéaire de l’économie informelle sur l’efficacité de la gouvernance en matière de diversification économique. Les résultats révèlent qu’au-delà d’un seuil critique de 43,43 % du PIB, l’informalité devient une inertie structurelle qui neutralise les effets positifs des réformes de gouvernance. Les implications de cette étude invitent les décideurs africains à renforcer les politiques de formalisation, la numérisation des services publics et l’institutionnalisation des droits économiques.

Le dossier Sciences de Gestion regroupe six contributions portant sur des problématiques organisationnelles et institutionnelles majeures. Dans le premier article, SEDO Sénana Kodjovi Wuayi, analyse les tensions paradoxales auxquelles sont confrontées les très petites entreprises engagées dans des communautés de pratique sponsorisées. L’auteur montre que la conciliation entre efficience économique et empowerment des apprentis nécessite des mécanismes de gestion hybrides fondés sur la coopération, la transmission des savoirs et la régulation des intérêts divergents.

Le deuxième article, proposé par Bertrand SOGBOSSI BOCCO et Abdou Kadiri IMOROU, questionne les entraves à l’adoption du mobile banking en Afrique. À travers une démarche exploratoire, les auteurs mettent en évidence plusieurs facteurs limitant l’appropriation des services financiers numériques, notamment les perceptions de risque, les contraintes technologiques, le déficit de confiance et les insuffisances infrastructurelles. L’étude souligne ainsi les enjeux d’inclusion financière liés à la transformation digitale des services bancaires en Afrique.

Dans le troisième article, Georges Bernard Goufan à Rim et Viviane Ondoua Biwolé requestionnent les facteurs d’appropriation des outils du contrôle de gestion dans les organisations. Les résultats de cette investigation indiquent que l’efficacité de ces dispositifs dépend fortement des dynamiques organisationnelles, des compétences des acteurs, ainsi que du contexte institutionnel et culturel dans lequel ils sont implantés. Cette contribution met en évidence les défis de modernisation de la gestion publique en Afrique.

Le quatrième article porte la plume de Kossi AFFO et Kofi FIANYO. Ces deux auteurs questionnement le dispositif de Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) en contexte africain. Ils dressent un état des lieux des pratiques existantes et identifient les perspectives stratégiques susceptibles de favoriser la reconnaissance des compétences professionnelles acquises hors des cadres formels de formation. L’étude insiste sur le rôle de la VAE dans le développement des compétences, l’employabilité et la professionnalisation des systèmes éducatifs africains.

Le cinquième article de ce dossier, signé EL ADRAOUI Hayat, explore le lien entre engagement organisationnel et comportements citoyens des cadres dirigeants marocains à travers le rôle du leadership, de la justice sociale et de l’intelligence artificielle. Les résultats de cette recherche mettent en évidence l’importance des pratiques managériales équitables et du leadership transformationnel dans le développement des comportements organisationnels favorables à la performance collective, dans un contexte marqué par la montée progressive des outils d’intelligence artificielle.

Enfin, le sixième et dernier article du dossier Sciences de Gestion, proposé par, Ibrahima Hamoro KEITA, Nestor Roland OMBIA ONANA et Serge Francis SIMEN, porte sur la résilience frugale et le bricolage stratégique dans les très petites entreprises africaines. En investissant au Sénégal, au Cameroun et au Mali, ils analysent les capacités d’adaptation développées par les TPE dans des environnements complexes. L’étude met en évidence le rôle du bricolage stratégique, de l’innovation frugale et des logiques de débrouillardise organisationnelle comme mécanismes de survie et de performance. Les questions posées et les réponses obtenues ouvrent des perspectives importantes dans la compréhension des modèles entrepreneuriaux émergents sur le continent.

Dans leur diversité et leur complémentarité, les contributions réunies dans ce 14^e numéro apportent un éclairage pertinent sur les mutations économiques, institutionnelles et organisationnelles qui traversent les sociétés africaines. Elles traduisent la vitalité de la recherche scientifique africaine et sa capacité à proposer des analyses utiles à la compréhension des enjeux de gouvernance, de transformation économique et de management des organisations. Ces travaux renforcent ainsi la mission de la RAMRES de promouvoir une recherche au service du développement de la société africaine.

Nous adressons nos sincères remerciements aux auteurs pour la qualité de leurs contributions, ainsi qu’aux membres des comités éditorial et scientifique pour leur engagement constant dans le processus d’évaluation et d’amélioration des articles. Nos remerciements vont également à la CRUFAOCI, Directeur de Publication des séries RAMRES, pour son accompagnement institutionnel et son soutien continu à la valorisation de la recherche scientifique africaine.

Bonne lecture à toutes et à tous !

Jules Roger FEUDJO
Rédacteur en Chef de la Série Économie et Gestion